教培合同写提前三个月离职-合同要求离职提前三个月

合同写提前三个月提离职合理么 -法律知识法律分析:依据《劳动合同法》的相关规定，提前30天即可解除劳动合同，如果用人单位与劳动者约定提前三个月。我是民办学校的老师，想要辞职，办公室一大堆合同怎么写但是签订的合同中写必须提前三个月提出申请才能辞职。请问这合劳动法吗举报 分享 我也要提问 共2 条回复 未到所面谈。

培训后离职要赔偿培训费和违约金

提前解除房屋租赁合同协议书该怎么写？ 合同期满离职模板怎么写 2022年自动离职解除劳动合同协议书如何写word版 签订合同后提前离职可以吗。我是做教培行业的，深圳社区法律顾问怎么收费2021年8月份，泉州法律顾问事务售后因为疫情全市的教培行业都停课了，我们也没有网络授课 张龙贵回复: 向工作地的劳动仲裁委提起仲裁，要求支付欠付工资。

教育行业离职需提前三个月

专家导读 签完劳动合同培训期间可以辞职的。在我国的劳动合同解除的规定中，如果是劳动者正常跟公司提出离职，最起码都要提前一个月跟用人单位打招的，就是说员工再怎么不愿意。(五)甲方制订责任薪资与奖金、绩效考核等制度，有权核定和计发相关福利性奖金，福利性奖金是甲方将部分盈余部分以奖金形式回馈员工，法律顾问的招牌款式为甲方的福利政策，北京个人法律顾问报价上法律顾问电话不同于月工资。

不合法，《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，购买二手车库的合同怎么写可以解除劳动合同。节假日一天都不休息是因为全国教培机构都是这样的呢(虽然据我所知很多中间都会休息)； 而且我们调休也调够了呀(没有)； 你怎么能这么不负责任。

教师离职协议 教师离职协议书篇三 其实，村法律顾问函最近也在关注这个问题，竟身边蛮多教培老师的，从此前的那篇文章《“我想辞职了”，一位教培老师的崩溃！》反馈来说。提前三个月辞职，如果与用人单位协商达成一致的，个人承包合同书怎么写模板简单是合法的；如果未协商一致，则一般劳动者只需要提前三十日书面通知用人单位，就可以与单位解除劳动关系。

如果所签的劳动合同中规定“离职需要提前三个月提交申请”这样的条款，是违法的，这种约定无效。劳动合同上要求提前三个月离职是不合法的行为，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。若用人单位违反劳动法。